北総鉄道は、京成グループの一員として、都心と千葉県北総地域を結ぶ暮らしの大動脈です。
成田スカイアクセスの一翼を担う北総鉄道で、貴方の力を発揮してみませんか。
募集要項
【北総地域から都市・空港へ走り続けて50年！北総鉄道の安全・安心・快適を守り支えませんか。】
| 応募資格 | 35歳以下 高卒以上 ※若年層の長期キャリア形成を図るため。 |
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| 募集職種 |
技術員（車両整備） 複数名 技術員（電気保守） 複数名 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間：2ヶ月※試用期間中は住宅手当の支給なし） |
| 業務内容 | ★現業長からメッセージ 「私たちの仕事は日々の車両の点検整備で安全安心してお客様に利用していただき、社会インフラを支える誇り高い仕事です。安全第一で確実な作業を行うためにチームワークが必要となります。日々明るく楽しく働けることを目指している職場です。」 |
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技術員（車両整備）職務経験不問。
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| 技術員（電気保守）職務経験不問※電気・電子学科履修者尚可 ※雇入れ直後：電気保守業務 列車の安全や定時運行を実現するため、1・2いずれかの業務を担当します。 1：電車線・発変電所等の電力設備の保守業務（電力担当）
2：信号通信設備の保守業務（通信担当）
詳細についてはこちらのPDFをご覧ください → 技術員紹介PDF |
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| 勤務場所 | （雇入れ直後） 電気：電気区（鎌ケ谷市） 車両：車両区（印西市） （変更の範囲） 当社各拠点、本社 |
| 勤務時間 |
技術員（電気保守・車両整備） 9:00～17:35 休憩：60分 技術員（車両整備） 9:00～翌9:00※1 休憩：180分（分割）※2 ※1 限定運転士業務に従事する場合 ※2 別途、仮眠時間があります。 |
| 給与・ 諸手当・ 福利厚生 |
月額：198,400円～（住宅手当8,000円含む）※ ■想定年収（2年目）380万円～ ※経験・年齢を考慮し、社内規定により決定します。 住宅手当、家族手当、超過勤務手当、各種特殊勤務手当、通勤手当全額支給 各種社会保険完備、制服貸与、財形貯蓄、自己啓発支援制度、退職金制度など |
| 昇給・賞与 | 昇給：年1回 賞与：年2回 |
| 休日・休暇 |
電気保守 会社カレンダーによる （基本的に、土曜・日曜・祝日は休日です） 車両整備 会社カレンダーによる（基本的に、土曜・日曜は休日です ） ※動力車操縦者運転免許（限定運転士）の資格を取得後はシフト勤務となります。 年次有給休暇 入社時の有給休暇日数 2日 6ヶ月経過後の有給休暇日数 10日 その他、慶弔休暇、保存休暇、育児・介護休職等、制度・取得実績あり |
| 選考方法 | SPI、面接、適性検査 |
| 応募方法 | 当社エントリーシートをダウンロードの上、下記までご郵送ください。 ※随時受付となります。 エントリーシートはこちら → エントリーシート 〒273-0107 千葉県鎌ケ谷市新鎌ケ谷4-2-3 北総鉄道株式会社 総務部総務課 採用担当 |
| 入社日 | ※随時入社（要相談） |
| その他 | 鉄道の運行業務等に従事するため、法令等に基づき、身体機能検査（視力、聴力、色覚等）及び適性検査（クレペリン検査）を実施します。 選考日程につきましては、書類選考通過者に別途メールにてご連絡いたします。 ★技術系未経験者でも安心の教育体制。 技術系の知識がなくても専門知識を通信教育で学べる環境を整えています。 また、現場では先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。 |
| お問い合わせ | 北総鉄道株式会社 総務部総務課 採用担当 047-446-3751 平日9:00～12:00 13:00～17:00 |
労働施策総合推進法に基づく正規雇用労働者の中途採用比率の公表
| 2020年度 | 2021年度 | 2022年度 | |
|---|---|---|---|
| 正規雇用労働者の中途採用比率 | 89％ | 67％ | 0％ |
公表日：2024年1月下旬予定
